青少年工加班时间规定16-18岁

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/30 10:31:26
是否有一套"青少年工劳动保护法"? 上面是否有规定关于工厂使用16-18岁的青少年工时, 要注意一些什么情况? 例如:要到劳动局登记, 工作环境的要求, 加班的要求等。谢谢了~

第七章 女职工和未成年工特殊保护
第五十八条
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。

第五十九条
禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌
从事 的劳动。

第六十条
不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强
度的 劳动。

第六十一条
不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌
从事 的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳
动。

第六十二条
女职工生育享受不少于九十天的产假。

第六十三条
不得安排女职工在哺乳示满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度
的劳 动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其处长工作时间和夜班劳动。

第六十四条
不得安排示成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳
动和其他禁忌从事的劳动。

第六十五条
用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。

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