烟草行业2009年解放思想大讨论心得体会

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/20 21:24:29

每一个*烟人,都有权利对*烟取得的成绩为之自豪,对*烟今后的发展前景充满信心。因为*烟的兴旺凝聚了所有*烟人的汗水,正所谓:“厂兴我荣,厂衰我耻”。但自豪之余,也使我深感我们每个人肩上责任之艰巨。试想,在目前生存空间越来越小,竞争越来越激烈的环境下,如何保持百年企业的生机与活力,如何实现中国烟草行业的突破与发展,不仅与国家的经济发展密切相关,也是我们每个烟草人梦寐以求的愿望。实现烟草行业的创新与发展,是历史赋予我们烟草人的责任,作为*烟人,更是责无旁贷。这种责任落到我们每个人身上就不能只是一句口号,而应该是一种意识、一种思考、一种实际行动。
首先,这个责任体现在危机意识上。
从经济发展和社会进步来看,决定烟草行业发展的环境已经受到各方面更为严格的约束,对烟草生产经营管理的社会关注度将越来越高,面临的责任和难度进一步增大。从*烟自身发展看,还存在着许多亟待解决的问题,管理需要进一步规范、监督需要进一步强化、效率需要进一步提高。从国内烟草发展来看,随着重组加快,出现异军突起、后来居上,竞争激烈的状况。我们与国际先进水平比较,自主创新能力、管理水平存在明显差距,相当长时期内都将面临来自国际上的竞争压力。正因为我们已经站在一个新的更高的起点上,机遇与挑战并存,面临的任务更为艰巨,肩负的责任更加重大。
张瑞敏有一句名言:“永远战战兢兢,永远如履薄冰” 。正如此,才成就了今日的海尔。而比尔•盖茨更把自己的危机意识具体到数字上:我们离破产永远只有十八个月。
为了*烟的发展,每一个*烟人都要清醒地认识当前*烟所面临的形势,正确对待以前的成绩,居安思危,克服固步自封、安于现状的思想。
其次,这个责任迫使我们要勤于思考,心系*烟发展,为*烟的创新之路出谋献策。
这里所说的思考是指员工在本员工作范围内对企业创新发展的出谋献策,而不是对个人名利得失的考虑。这种思考是基于对企业发展的关心,是基于一种强烈的责任心和危机意识。因为企业的兴衰关乎到每个员工的生存问题,所以企业的发展应该是所有员工共同关注的大事,只不过表达这种关注的方式不同罢了。指责、抱怨、发牢骚也是关注,只不过对企业的发展没有任何益处。但我想,大家应该更多地思考如何更好地完成自己的工作任务,如何提高自己的工