社保缴交的问题

巨汗一个，你应该先让和你有劳动关系的公司给你补办社保，如果无果，可以去劳动稽查大队去投诉；
像你这种情况，是可以一次性补缴的，但是有几个问题你必须得注意，第一个是必须缴费年限，养老15年，医疗20年，如果两项年限不够是不可以的；
第二个，滞纳金，这个如果到退休前都没有缴纳，是肯定有的，按规定是由和你有劳动关系的公司去缴纳，可能会有一些麻烦；
第三个，你现在工作的单位，工作年限有多少年，如果不够15年，那么你得自己补够15年的年限，而且如果个人补缴的话，还要从人才交流中心调出你的档案，还要对方给你核定工龄，这些你都要提前准备，档案可去你的户口所在地的人才交流中心去调档，如果迁移过户口，可去原始户籍所在地的人才交流中心去调档；否则，无法界定你的工龄；
另外，我国现在暂行的退休年龄是男性60，女性55，可以提前至55/50岁退休，但是办理起来很麻烦，你要有思想准备；
第四个，如果在公司工作年限超过含15年的，必须要求单位给你缴纳工伤保险，这样你在死亡（这个是必须的）的时候，可以由你的家属，就是你的法定继承人可以去社保部门领取丧葬费和抚恤金；如果是个人办理的，是无法领取的，所以如果你现在的单位不给你办理，就要想办法去找个单位去挂靠，然后自行缴费；
听你的口气，年纪该比较大了，所以这些你最好想清楚，这些都是关系你自己以后的利益的，尤其是退休时的养老金和个人死亡后的应领取的丧葬费和抚恤金，所以千万不要大意；还有什么别的问题可以留言咨询或者打电话到公司所在地的社保局去咨询，不要随意听公司的人蒙你，或者是别人乱说