降工资了,我去还是留呢?专家帮我分析下

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/13 05:31:28
我跟现在的公司签的有劳动合同，还有三个月就到期了，现在老板以金融危机的名义把我们的工资都降了600，在这家公

司我还是学了不少东西，非常感谢老板，可是这次降了太多心里很不舒服，很多同事都想辞职了，我不知道我现在应该辞

职还是应该留下？

要是我辞职，他不批我应该怎么办？
要是辞职合同上面会不会对我不利？因为上面有很多东西跟实际情况不是很符合

同意找到工作再跳的打算，你现在的仁慈，感谢这个公司能够帮助你学习了那么多的东西，同时你也有过了为他工作为他创造价值的过程，不是吗？
你去的心已经产生了，那么就算是在这里，你的动力不会有以前的感觉的，（有特殊情况除外）
你现在走，公司是不是会马上的会撑不下去呢？少了你，公司的地球还会不会转呢？没有了你，公司再培养一个新人，又是不是要很费心机了呢？
你可以这样为公司着想下，如果是，那么你在走的过程，能够为公司做些什么东西。这应该也是你该想想的，如果你只是一个最小的螺丝钉，那么你的离开，估计公司也不会怎么为难你吧~

一句话，先找到工作了在辞工。