你身为领导应该怎么管理？

首先要严格要求自己，要求别人做到的自己首先做到：人文关怀、严格管理，就是说平时对下属多关心，但是原则问题一定照章办事；在管理上一视同仁，平等对待下属；遇事多向上级请示汇报

见机行事就行了，没有标准答案的。

管理效果可能来自以几方面:一组织赋予的权力,权力越大能做的事就越大;二专业技能;三人格魅力.纵观,历史从土匪头子,军事将领,到今天的企业家无不有着极大的人格魅力,将人们团结起同甘共苦奔向同一个目标.没人愿服坏蛋管的！四方法技巧.