谁能帮帮我：怎样才能找个合适的美发店店长？

你好，我是10年美发人
物以类分，人以群居，有能力的人并非没有，只是合作是双方面的的，并不是你认为别人不错，别人就一定帮你，做好一个伯乐不容易，做一个明君更不容易，想得贤臣，必须还是要提高自己，那样我相信真正有实力的人才愿意和你合作！且自己要是没一点能力，招聘的店长能力太强怕也不是个好事！物极比反就是这个道理！
现在我认为你可以自己培养人才，你手下感觉有责任心的，有头脑，可靠，人品为人都不错的，何不花钱培养他了？一来可以为你所用，二来自己培养的人才总知底细，对自己以后的事业也会有帮助，成大业，必先有人才，人才最好自己亲自培养！
如果要非要找，首先要看心态，人品，言行如何，做事的手法和态度！这些不用我教你吧！

你店里现在有多少人
经营模式 怎么样
属于哪种 发廊或是沙龙
这是最重要得
有意得话把问题补充一下

店长都要试用才知道 最好是找个会做美发的做 因为自己懂才可以针对问题 能力的主要体现就是在他的技术方面 和沟通方面 沟通包括引导客人消费 推荐发型和产品 还有就是解决没有做好的发型的善后 对员工的管理 包括掌握员工的心态和激发员工的信心 个人人品可以从他的说话来看 还有就是自己对他行为的判断 主要的是责任心 但是是体现在工作中的 希望你早日找到 也可以自己慢慢来学习管理