我已过试用期4个月,老板现在要辞我,没有合同

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/30 19:26:38

额。。。老板没说过了试用期就可以正式员工么?如果他说了, 就有口头协议,如果过了试用期不给你钱,你完全可以告他的,是他不给你签,不是你不签,有口头协议的,这个他赖不掉的,再不然他不给钱就直接去当地的媒体暴光,或者找个几朋友去他公司。还有可以去当地的劳动保护什么的。

钱可以拿到,但如果你想继续留在那里可能就不太可能了。
我朋友刚也碰到这种事,后来找了几个人去,那个人就答应把钱给她了。

1、你的试用期是几个月?有无依据?
2、有没有签定劳动合同?
3、你想达到什么目的?

没有合同就没有办法了.
老板要辞你有他的理由.或许是他认为你还没有达到他的要求.或许他认为你帮他赚到这里就够了...
不管怎么样.你可以把这次好好总结自己哪里做得不够~再继续努力咯.争取下次试用期完了之后老板会把你流下来!加油.路还很长呢!

我在的公司是私企,试用期是3个月,我现在还不到2月想辞职,直接给老板说还是先给部门经理说? 在上海计算机公司实习,原说试用期三个月.三个月后可以转正.可试用期已过,老板又说这一年工资每个月给一千 3个月的试用期已过,成为正式员工,怎么入社保啊! 谢谢了! 我试用期是3个月,现在要转正了,求一份转正申请 试用期已过但是没有正式转正,我现在想辞职怎么办 找了个对象,说给我2个月的试用期,过了试用期才正式当我对象.可是在试用期内出了点错 我的试用期是3个月 我的试用期3个月到了 我是应届毕业生和公司已签了劳动合同,规定试用期是3个月,我在试用期内提出离职,用交违约金吗 11月进了家公司,当时说试用期3个月,但12月份新劳动法说试用期一个月,那我现在是1个还是3个月试用期?