男女双方都到国家法定结婚年龄了,可单位不允许结怎么办?

单位无权干涉，协商不成，到 人力资源和社会保障局 投诉
　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
　　第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
　　（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
　　（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

是你们俩自己结婚，和单位没有任何关系的。你们只要自己决定了，随时都可以去领结婚证的。只是如果你们要搞结婚酒宴、度蜜月等活动的话，是要公司的支持才可以的。但是我个人建议：先领证，在法律上先成为夫妻，酒宴可以视情况以后再摆，这样一来，应该是两全其美的，同时你孩子出生的准生证都可以顺理成章的拿来，否则可能会有麻烦的。祝你新婚愉快！

可以吗？这不是干涉婚姻自由吗？

先把结婚证领了，现在领结婚不用单位介绍信，单位无法掌控。

第一次听说
先领了结婚证再说