文员离职工资要扣不?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/22 20:25:00
我是替别人问的。。。

公司文员离职,是突然有说,说走就走类型的。
是不是要被扣工资的?

因为一般公司都有规矩,说是要走人要提前半月或一星期,这样好让公司另外招人,。。
公司也没说要扣或不扣,或扣多少,,只是都知道有这个规矩在。

这样说走就走的,一般会被扣吧,,要被扣多少?

上班那天是15号,今天离职是15号,上了4个月班了,如果走,刚好有一月的工资在。。。

谢谢个位了,帮忙告诉下,扣还是不会扣。一般是扣多少的??
有帮忙回答的吗,,郁闷的

当然会扣了,一般突然走的,会扣一个月的薪水,因为有规定的了,一般公司规定都要提前一个月知会领导说要离职,不然你突然离职,公司还没招到人,会造成工作衔接不上,产生公司损失,离职提前知会在劳动法里也有要求的

要看公司了,好的话不会扣的.
但一般最多扣半月工资,因为公司一般都有明文规定在职员工若要离职必须提前半月不等,这样好让同事接手,从而不导致公司业务上的损失,但要没有明文规定就可以不扣,扣的话可以告公司的,但这样闹起来大家都不好看罢了,就看你怎么处理了

扣钱的前提是看看有没有劳动合同,如果有那么看看是怎么约定的。如果没有劳动合同,那就好办了,不但可以要求双倍工资(除去第一个月),还可以随时走人,另外看看社保费给你交了吗,没有还可以要求补交,如果不是本市户籍的,就要求补交综合保险。

会的。