如果入职之后公司福利体检检查出是乙肝带菌者，公司会辞退你吗？

55555,楼上的说的那个案子真幸福。我以前做的是药品生产行列，体检也被检测出乙肝小三阳（我自己做过复检，肝功能和DNA都很正常，就是阳性反映），公司马上要踢我走人，让我请病假的机会都不给我。没人性，我是上当签署了那个离职协议，我知道就是打官司我也占不到便宜 公司可以说是我自动离职，不是他辞退我的 我无奈只能接受了这结果。如果你说在的企业主动辞退你的话，你可以拿起法律武器控告他。以我我鉴，先不要和他签署任何协议。
至于一楼上的最后一句 聪明的老板就不会这么做的 我不认同，现在JS多 可能欺负你不懂法律之类的搞你的鬼。

我今天刚参加公司的体检（上海大型外企），我注意到在拿表格的时候，其中专门对查乙肝5项的要求你签字，说是让你承认自己是自愿验的，其实很能看的出来乙肝虽然现在并不是硬性体检指标，而且劳动法也规定不得强迫员工查这项，但是一些外企都会验的，如果楼主真的查出是乙肝病毒携带者估计肯定公司有所动作的，尤其是一些外企。

如果你是属于携带者，并且肝功能正常者，答案是肯定的－不会！例：北京首例乙肝歧视案劳动者胜诉 获陪1.9万余元 http://news.sohu.com/20080524/n257056873.shtml
聪明的老板就不会这么做的！

还是不要让公司知道比较好保修起见我们帮不要被歧视。

最好还是不要让人知道．如果你还是想呆在那个公司的话。
相信一定有办法的。