新劳动法问题,我要去申请仲裁,要不要先解除劳动关系?

您好：
1、在公司未给你办理社保的情况下，如果你以此为由单纯的想解除劳动关系，那么还是需要履行通知义务的，只是不受提前30日通知的期限限制。
2、如果你以提起仲裁等法律方式解决纠纷，那么可以在仲裁时一并提出解除劳动关系，不需要在仲裁前通知。

不需要，因为有劳动关系，才产生权利与义务。一般都是证明自己与公司有劳动关系的。
你应该在仲裁时，一并提出解除劳动关系。否则你先解除了，你就很难证明你是公司的员工了