我公司一缝制工试工期不慎，缝纫机针穿到手指，请问是否算工伤事故，应如何处理？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/07 22:22:49

那肯定是工伤啊，工伤是不分试用期和转正的，只要是公司员工，在工作期间受到伤害，就是工伤．让单位向工伤鉴定单位申请鉴定，然后根据鉴定结果确定补偿．

算，由公司负责相关的治疗费用