我是中石油的职工07年年底上的班单位不让休年休假不知道这是不是合法

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/24 08:31:20
我是中国石油辽河油田欢喜岭公用事业初的职工07年年底上的班,是企业内部子女招工,通过一家名叫广济公司招上来的,去年新劳动法出台,给我们转成市场化就业,我个人基本工资是700多,还有一个误餐费150其他的什么都没有了,奖金是半年一发半年2000多,我每月还有200多的劳务费,我是出劳务的,不出不给,想不去出劳务,单位直接让你待岗,想休年休假但是领导说我们没有年休价不知道这合不合法?
平常工资3被的钱没看见，实习期早过了就两个月，我们这职工没人都享有物业费 我们没有，一年住房公积金交不少，奖金还要扣税，工资扣完几大保险拿到手也就730

不合法 但有什么用呢 就算你到时候告赢了 公司以后找个理由 就把你开了 到最后 受伤的还是自己
这是我国的特色 不要以为法制都像国外那么健全 比如国外工人动不动就罢工 在国内 你试试 保证没人管你

如果你还处于试用期，单位是可以不给你年假的。但是国家有规定，如果不休年假应该付平常工资的应该是三倍的钱吧。

广东胡律师：

不合法，你满了1年就可以休5天年假，单位不让你休就上劳动局监察大队举报投诉。