从06年开始，未签劳动合同可否申请两倍工资，从哪年开始计

08年的2月开始 算2倍工资

依据来自2008年1月1日开始的劳动合同法的第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。