工伤鉴定和赔付办法

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/08 14:16:32
您好！
我爸爸在一加工厂做事，在上半时手被链条绞断一指节。厂里买了保险的。经过15天的治疗，基本好了。以出院，但是现在以过了2个月了。厂里也没叫爸爸去工伤鉴定，也没任何表态，这工伤应该算10级吗？是怎样的赔付方法步凑。（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 如果不终止劳动合同工厂会不会支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金，怎样支付。谢谢！万分感谢！

事故发生之日起一个月之内单位报工伤，若是在一个月之内单位没有报工伤，职工在一年之内报工伤。到底是几级伤残必须经过鉴定。
若是不终止劳动合同就只发一次性伤残补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金可以到你解除劳动合同时或者是劳动期满时，有用人单位支付。济南的标准是工伤医疗补助金10个月*2194元+伤残就业补助金10个月*2194元合计43880元。

1.是否可以评残，得由当地劳动局工伤鉴定结果来认定，不是谁说了算的

单位不申请工伤认定，你们可以自己去劳动局申请工伤认定的

2.不终止劳动合同，就没有一次性工伤医疗补助金和就业补助金的

具体支付金额，你可以去当地社保网，查询当地的工伤保险条例明确

1.自行去劳动局申请工伤认定和劳动能力鉴定；

2.根据鉴定结论确定赔偿标准；

3.一次性伤残补助金由工伤保险基金直接支付；一次性医疗和就业补助金在合同到期或者解除时发放。如果未终止或者解除合同，则该赔偿暂不发放