UC知道已经和企业签订了2年的合同，与部门经理有过节，他要我主动离职，我怎么办？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/08 15:22:07
已经和企业签订了2年的合同，与部门经理有过节，他要我主动离职，我怎么办？
悬赏分：0 - 离问题结束还有 14 天 23 小时
已经和企业签订了2年的合同，与部门经理有过节，他要我主动离职，我怎么办？企业工资尚可，但是高劳动强度也算了
问题补充：企业工资尚可，但是高劳动强度也算了 ，就是部门领导素质差
满嘴的脏话骂人
300多台电脑加系统维护没u有网络部门，我一个人独立维护
这也就算了 一个人当一个部门使用
结果建造码头和办公楼6个项目的手续不请房产公司也叫我一个人办
最夸张的是新办公楼的设计我也参与
现场放的线都握负责管到位。。。。
每月对厂里的情况还要写简报。。。。。。。。
办公室文秘工作要做
各项目施工 监理 设计各单位要联系 因 为我不拍马屁 领导难看我 有活有责任都推给我
我已经被逼要辞职
请问有什么方式能保障我的权利
让我尽可能的少受损失
我的合同写的岗位是网络管理
做的确是文秘兼网络
wo我是在舟山啊 部门经理是人事部门经理
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已经和企业签订了2年的合同，与部门经理有过节，他要我主动离职，我怎么办？企业工资尚可，但是高劳动强度也算了
问题补充：企业工资尚可，但是高劳动强度也算了 ，就是部门领导素质差
满嘴的脏话骂人
300多台电脑加系统维护没u有网络部门，我一个人独立维护
这也就算了 一个人当一个部门使用
结果建造码头和办公楼6个项目的手续不请房产公司也叫我一个人办
最夸张的是新办公楼的设计我也参与
现场放的线都握负责管到位。。。。
每月对厂里的情况还要写简报。。。。。。。。
办公室文秘工作要做
各项目施工 监理 设计各单位要联系 因 为我不拍马屁 领导难看我 有活有责任都推给我
我已经被逼要辞职
请问有什么方式能保障我的权利
让我尽可能的少受损失
我的合同写的岗位是网络管理
做的确是文秘兼网络
wo我是在舟山啊 部门经理是人事部门经理
要继续干，最好受气下去，除非你认为老板也正对你主管不满，或可直接找老板；忍无可忍了，则收集一下证据，做好准备，再和公司摊牌，有新闻或税务朋友的找一下，最后再拼法律（这是无奈的尝试）。
他有那个权利开掉你？？
不理他，自己忍着，只做自己份内的事情，等他来开掉你，补偿你两个月薪水
找老板谈谈
你来这里说没用的。最有用的就是投诉，既然已经撕破脸了，就不要怕他什么，到杭州劳动部门去投诉，绝对查他个底掉~！而且你最好直接打12345，市长热线，然后由他们转到劳动部门，这样劳动部门是必须处理的，他们不敢不办的。何况他一个部门经理有什么资格让你辞职的。