我们每个月发工资时已经扣了个税，年终双薪和年终奖金又如何扣个税呢？计算标准是怎样的？

年终双薪和年终奖金一般如果达到3500元以上的，就应当向国家交税。
　　工资纳税是只要工资达到纳税的标准，就应当依法纳税；
　　一、一般现在工资纳税的标准是3500元；
　　二、法律依据,中华人民共和国税法》个人所得税税率表一
　　（工资、薪金所得适用）
　　级数 全月应纳税所得额 税率（％）
　　1 不超过500元的 5
　　2 超过500元至2000元的部分 10
　　3 超过2000元至5000元的部分 15
　　4 超过5000元至20000元的部分 20
　　5 超过20000元至40000元的部分 25
　　6 超过40000元至60000元的部分 30
　　7 超过60000元至80000元的部分 35
　　8 超过80000元至100000元的部分 40
　　9 超过100000元的部分 45
　　（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用一千六百元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。）

1、年终双薪或绩效工资
如果雇员当月工资、薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=当月取得的双薪或绩效工资 * 适用税率（九级超额累进税率）- 速算扣除数
2、如果雇员当月工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：
应纳税额=（当月取得的双薪或绩效工资 - 当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）*适用税率（九级超额累进税率）-速算扣除数
说明：适用税率的计算
将取得的双薪或绩效工资，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数
3、除上述奖金以外的其他各种名目奖金：如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。