合同签过数月未交社保,我现在不想干,而且厂家不给我20天的工资我该怎么办?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/02 21:01:48
拿着劳动合同直接去当地劳动局投诉或者申请劳动仲裁
要求单位支付你应得工资,支付你经济补偿金,工作满1年补偿1个月工资,满半年不满1年也是1个月,不满半年是半个月,还要给你补交社保
"昆重帅师" 有病就要看 否则又乱回答 误人非浅.答非所问。
回答楼主:投诉有先后次序的,先协商再仲裁的等。
单位肯定是违规了.
看得出用人单位极不负责任.
你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。
一般需要补交所欠的月份.
单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
要么去劳动部门投诉 要么趁早走 花二十天吸取个教训也未尝不是好事
我是去年毕业的,现在在一家公司上班。并且签了三年的合同。现在不想干了。不知道我给怎么办?
我是去年毕业的,现在在一家公司上班。并且签了三年的合同。现在不想干了。不知道我给怎么办呢?
我是去年毕业的,现在在一家公司上班。并且签了三年的合同。现在不想干了。不知道我给怎么处理?
我与单位签了合同单位还要风险押金我不想干了怎么办
签了合同,公司太苛刻,我不想干了,公司可不可以不给工资
我现在是在一家公司上班。可是不想干了。合同也签了3年。不知道怎么做才能避免个人麻烦!
在公司干了一年,没给上保险,现在合同到期了,我不想再签了,是不是可以向公司要钱
如果我和我老板签了一份一年的合同现在我不想干了但合同没到期请问我有权要回我的押金吗?和我的工资吗?
请各位法律系的朋友帮帮忙了,我和公司签了三年合同,可我现在干了半年不想干了,如果要离开要负什么法律责任
我是去年毕业的,现在在一家公司上班。并且签了三年的合同。现在不想干了。不知道怎么处理不需要交违约金