文员的升迁问题

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/28 05:53:56
职场的前辈们请作个回答；
目前我只是公司的一个小文员，公司规模小可能晋升的机会不是大，但是我的工作能力是得到上司的一致辞认同，上司们对我很好，刚来时很照顾我，理解我，现在很信任我，不到公司四个月，就让我独自一人去提现金。
可是工资不是很高，我想请问此时应该跳槽吗。我真的觉得不舍得那么好的工作环境还有领导同事们。但是我现在真的觉得我没存下什么钱，家里又负担重。
请问我该如何办？谢谢

一般来说你的能力是多少工资就是多少,或许你可能跟你的领导沟通一下你现在存在哪些问题.毕竟来说以后的路还长远,按我个人的话我会选择学习的机会.

我给你的答案是:如果你是刚刚开始就业的新人,那么这个工作环境并不好,因为你刚走入一新环境,大家都很照顾你,从个人感受上是好的,但你学到的东西很少.假如你刚就业就遇到一个工作环境差一点,而且一入厂就被当成成手(老员工)用那么你的工作压力是很大的,但只要你能坚持下来你学到的东西就会是你现在的几倍或几十倍,我就是从这种环境走过来的,至少从独立能力和勇气和办事能力上就比从前有很大的进步.打个比方,办一个生产许可证(按正常步骤需要最短几个月最长1年的时间能办下来)我用我的说服力只跑了三天就把手续办完了.但证要15天发下来了.一份收购许可证,别人需要半个月能办下来,凭我平时办事的信誉我用了一天时间,第二天一早就拿到了.这就是在苦水中泡出来的结果.恶劣一点的工作环境特锻炼人.
如果你认同我的观点请选我答案作标准答案,如果疑问请给我留言