急!!阜成门外大街7号 国投大厦916合众人寿有限公司

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/22 04:06:16
今天去合众人寿面试行政内勤,他们让我这周末区朝阳门那复试还体检,之后还有两天封闭式的培训,请问是不是在骗你,然后让你去买保险,他们跟我说入职后给上保险,而且两天的封闭式培训不收任何费用,管吃管住。非常急,请知情者给我答复,谢谢!!
我是在中华人才网看到的招聘信息,他们让我当天带身份证,毕业证,3张一寸照片和个人简历,着正装去

不太了解合众人寿,不过在保险公司中,员工主要是分成两块,一块就是公司的内勤,另一块就是外勤,内勤和公司签订的是劳动合同,属正常的雇佣关系,享有正常的福利,而外勤签订的则是代理合同,因为外勤人员的专业称呼是保险代理人。不享受任何的劳动合同规定的福利政策!但是现在似乎开始有保险公司打出外勤给上社保的幌子了,具体是真是假,我还没有证实!呵呵,如果他们也不收任何费用,又管吃管住,你担心什么呢,他们又不会吃了你的,呵呵!我建议,一是你可以详细的咨询下,问入司后签订的是怎样的合同,劳动还是代理,二是跟着他们去,如果他们有蒙你的地方,你不入司就可以了,他们不会怎样的!虽然对你有所帮助哦,呵呵

根据经验做外勤的可能性大,不过也不要错过机会,一楼说的很清楚,只要和你签“代理合同”,你不签就是了。

同意一楼说的,补充一下,叫你面试的是不是公司的人力资源部?要是的话可以去看看。要是个别部门或是打着主任,经理幌子的个人在招聘就不要去了。

去的时候问清楚是不是正式的劳动合同,上不上五险一金,提醒一下,劳动法规定,试用期是含在劳动合同之内的。比如,跟你签一年,那试用期是含在一年里面的,试用期不超过一个月。