请律师朋友帮我参考下~!谢谢

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/02 11:39:16
我是湖北的，我在网上投简历，从电子邮件接到苏宁电器的培训上岗通知，是到青岛的，我就第2天联系他们人事部，提前说要来。结果我到了青岛，到了当地培训地，人事部安排当地的员工接我，接到我的员工却告诉我我的位置有人占了，让我联系人事部，人事部经理让我先找个旅馆住，我住了一晚上电话他们，却告诉我人已经招满了。由于路途很远，产生了大概700的费用，我想问问律师朋友，如果要维权，怎么维权？起诉的话怎么起诉？谢谢 如果有律师朋友愿意留电话，我可以电话您咨询，有偿的法律咨询业可以

广东胡律师：

你这个情况没有进行书面的协议，只能去劳动局举报，看劳动局怎么跟你解决。

到当地劳动局反映情况

最好申请仲裁，然后到劳动局举报，这样可以最大程度维权。

很难举证，建议去劳动部门投诉下，作用不是很大！

可以维权，起诉的话要求苏宁承担缔约过失责任，也就是他们发出要和你签订劳动合同的意思表示并要你培训，而你出于对此表示的信赖，花费了一定的费用，结果由于他们的原因导致合同没有签订，法律上应当承担缔约过失责任，对你的损失给予赔偿
另外，别走劳动维权程序，因为你们之间还没有建立起劳动关系