怎样改变我的处境

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/21 05:38:48
在这几个月中，无论是同一个部门还是另外部门的同事都阻止我了解公司的情况，有些同事看到我想做什么就抢在我前面去做。
与我同一部门的女同事似乎想与我搞好关系，但又在大的方面打压我，任何时候都在扼杀我。
同一部门的另两个同事，总是在揣度我，然后告诉上司。我现在觉得完全施展不开我自己，象被困绑住一样。
他们为什么这样做？目的和意图是什么？我怎样摆脱这们的困境？？

这是办公室文化问题。
1.你的环境不好，那几个同事是想贬低你，抬高自己。
2.你的说话方式容易得罪人。
3.你了解公司情况方法不适用。
摆脱困境的建议：
1.跳槽。
2.如果喜欢这份工作的话，少说话，多做事。
3.如果想要了解公司的情况，找愿意让你了解或者合得来的人。
4.施展才能需要机会和时间，需要了解你公司的企业文化和团队关系。

他们只是羡慕你而已 怕你取代他们的位置 好好的做自己该做的 就好了