关于福利费应用的问题
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/03 23:53:57
如果发票的内容是食品,小家电之类的,能计入到福利费里吗?如果单位给员工每月分的食品,日用品之类的,应该怎么样记账?
计入福利费用核算。
如果福利费用余额的直接冲减福利费余额。
如果福利费用没有余额的直接计入当期损益。
新会计准则下已不用应付福利费了
计入应付职工薪酬-福利费
如果你们单位不计提福利费 分录这样做:
1,借;应付职工薪酬-福利费
贷:库存现金
2,借:费用(销售 管理 制造)
贷:应付职工薪酬-福利费
如果计提福利费 先2后1,倒下
计入应付福利费 如果以前年度有贷方余额 直接冲减 不能做成今年的费用