以管理者的角度评价长江大学救人事件

以一个团队管理者来讲，在排除人身安全的原则上讲：
他们是个很好的团队，懂得团结与协作，不怕牺牲的去完成团队的任务及目标，而且会制定完整的工作方案，能面对事物的发展而不乱阵脚，完成了团队的目标。这是值得学习及赞扬的。当然付出了惨重的代价，但这更证明了没有不劳而获的真理。
但做为个管理者，把人身安全加入后，在我们中国，乃至世界，都是以人为本，人身安全排在第一，个人觉得，应在保证自身安全后才能谈得上团队及公司任务及目标。因为生命是最大的。