被打后我该如何维护自己合法权益

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/22 20:16:48
我是外地的打工者，在天津开发区一家电子厂工作，是一个带班。今年12月2号，我在工作的时候和下属发生冲突，她先动手打了我。现在公司让我报案。这都好几天了，也没有解决事情，而且公司说我们的问题涉及赔偿，扣发我们这个月的工资。报案当天，警察调解，我要求对方赔偿损失500块，可是对方不同意，而且还要我赔偿她，我该怎么办呢。
我当天去看病拿了公司领导500块钱，我想就此不干了，回老家去，我这钱不给行吗？因为我觉得我在公司里挨打，公司也是有责任的。

你可以向法院起诉她，如果伤情严重的话以故意伤害罪起诉，如果不是轻伤以上的话也可以民事诉讼，请求赔偿。另外也能得到公司的赔偿

这属于工作纠纷，应按规章制度处理，你工厂这样做是不负责任！

当时是否有在派出所开具验伤单，如果没有，只能按照当时笔录，由警方调解，双方协定赔偿，对方不肯，可以要求警方按治安处罚条例对对方进行处理。但看你的描述，基本连轻微伤也构成不了，对方罚款最多也就500元

他当初打你的时候没有目击证人吗~！
要找到目击证人帮你作证，
当初打完之后就应该用手机把你的伤势拍下来留给警察做证物~！
又证据还怕没理么？

找朋友趁没人的时候揍他顿啊

问下民事律师吧，应该有专门面向打工人员免费质询的律师。