求解一个关于“目标管理”的判断题

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/07/08 02:16:55

判断下面结论的对错，如果错了，错在哪里？
所谓目标管理，就是只看结果（目标实现程度），不问过程的管理。

错了。
目标管理是以目标为先导，鼓励下属积极参与目标制定的意思。核心点是组织共同制定目标而不仅仅局限于高层。
而判断中的是一种只看重目标的马基雅维里主义，相信结果会为手段辩护。