希望知道干部工伤致,其死家属能得到什么赔偿?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/04 13:26:45
林某因工伤导致死亡,并且单位已给批工伤认定书.而林某家里还有一个年迈的老母亲,和刚上大学的女儿还有刚上高二未满十八岁的儿子,原本都要靠他来供养.其妻子也没有任何收入!请问林某的家属可以向单位提出什么要求?

答:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;

(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。
林某刚上高二未满十八岁的儿子可享受供养亲属抚恤金到18周岁,妻子享受供养亲属抚恤金的条件是;现年龄满55周岁,

年满18岁之后的女儿就有赡养父母的义务,而不是被抚养,你可以去附近的律师事务所做法律咨询,一般是不收费用的,也可以根据律师价格让律师代理民事诉讼或者仲裁,也可以请律师协同做调解,这样可以获得更多一些的的利益

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