在同一公司做满十年以上,公司不再续签劳动合同,我将得到什麼待遇?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/27 05:46:00
我在同一公司做满十年以上(已有12年之久,无任何惩处),现在公司已不再为我续签劳动合同了,我将得到什麼待遇?或是一定的赔偿。

根据《劳动法》第二十条第二款及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条的规定,劳动者在同一单位连续工作满10年以上,如果劳动者要求,用人单位应当订立无固定期限的劳动合同。用人单位应当签订而未签订的,可以视为双方之间存在无固定期限劳动合同关系。因此,你可以不续签,但要收集证据,证明自己在公司已经工作了十二年。
如果你的公司一定要辞退你,可以按非过失性辞退依照国家有关规定进行经济补偿。

劳动者在同一单位连续工作满10年以上,劳动者要求,公司应当订立无固定期限的劳动合同

在同一公司做满十年以上,公司不再续签劳动合同,我将得到什麼待遇? 在公司服务十年以上,辞工是否有补偿 是否有这样的规定:劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上 在公司工作十年公司不给签合同是否负法律责任 请问已在一公司工作满十年,现不想做了,用人单位是否有经济赔偿给劳动者? 公司解雇十年以上的员工应赔经济损失是多少?在没有跟厂方签合约的情况下。 我在一家公司干了十年现在合同期到应该不补多少钱 在同一间公司做出纳好还是做会计助理好? 在单位做满十年以上是不是可以不要在签合同了?> 请问:有新的规定在同一公司参保五年以上的退保就可以领取全额社保金吗?