遇见这样的上司，可怎么办？？帮我！

当一个所长，就把他牛B成这个样子！无法形容的唠叨，而且除非不说话，说话就是挑理，挑毛拣刺，满嘴牢骚，本身干一天的工作都已经很累了，他还总给我们施加压力！同样的话，他要是好好说，我也可以接受，可是他偏不！鬼使神差的出现逆面前，动不动就发无名火，鼻子不是鼻子，眼睛不适眼睛的，到这个单位了，连说话都要加小心，电话更不能接！而且上班期间不可以喝水！……我已经干的够好了，我快疯了！怎么办？忍无可忍了！！！！！！！换单位我是没有那个实力了，忍气吞声，我更受不了！！
他是所有所长中，干工作最差的一个，总是完成不了局里给下的任务，可是他就把压力全部都施加给我们！！
我是女生

我想应该是他更年期到了！不过话说回来，我绝的他这么说你们，也许因为他上面也有压力，我感觉你应该和他多套套近乎，而且你又是女孩，沟通起来更方便点。毕竟人熟了，什么都好说了！你说呢？没事的时候，眼睛放亮点，看领导那需要什么，就去帮个忙，没事送个报纸啦，倒个水拉什么的，回家过年，可以顺便给他带点特产什么的。毕竟你还要在人家手下干活。人有时候就得有点城府，不能把什么高兴不高心的都写在脸上。

以其人之道还至其人之深

不管大小单位,都有三种人:一种属牛,与世无争,只管干活;一种属猪,好吃懒做,无所事事;一种属狗,上窜下跳,不咬便叫.这种人,工作能力差,领导艺术也不会,可怜~!对于你的处境,我建议你拿出点本事镇住他,然后让他明白你惹不起,否则,他会登鼻子上脸的!

没什么,你可以换位思考一下呀;
他想当个好领导(在老板眼中),而又不知如何去当,所以就当不好了,有什么事就让你们很为难.但是你们的难处也要很圆滑的让他也知道.
不能在他的面前只是一种表情,要充分运用自己的表情,而且说话也要圆滑些,

呵呵，看了以上楼上的意见，我也想说说我的方法：
以暴易暴，并非最佳的方法，至少位你不够他高，权你不够重。
分析一下当领导的在单位里最想得到什么？。。。。就是尊敬。
如你所说，换单位是没有能力的情况下，最好的办法是如何去扭转现有的局面。
方法：
1、观察一下，所长平时与哪些人比较合得来，学习一下他们的待人处事；
2、不要把精力全放在如何如何把工作做好就算，在社会生存，不只是办事能力，N多人能力不足，但一样平步青云；
3、不需要改变自己的性格去将就他的脾性。但投其所好是必要的。
4、有能力的情况下，与比所长级高的人打好关系，一般人都是欺下怕上的。

那个小品里说：和臭棋篓子下棋，越下越臭
我认为这种事：和小心眼计较，你比她还小心眼
别因为小人而丧失了你的判断力和你的心态
很多认为很坏的人不需要我们去辱骂和打击，因为脚下的路都是自己走的
人生有亲情、爱情、友情、快乐、健康、工作大概这几项硬指标，如果一个人以不良的手段和思路去谋取了任意一项或几项的话，那么她将在其他几项上失去的更多。