这算白干么？

根据《劳动法》
劳动合同期满，经当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。
因用人单位原因未办理终止或者续订手续，劳动者继续在该用人单位工作，形成事实劳动关系的，视为双方同意继续履行原劳动合同。
如果用人单位要在劳动合同到期时不打算与劳动者续签合同，应当提前一个月通知劳动者，而没有通知，则视为因用人单位原因未办理终止或者续订手续。
因此你的同事与单位仍保持劳动关系

当然算啊.
只要公司还没有出解除合同的通知.就还是公司的职工,同样享受劳动法.

如果企业和员工在劳动合同到期后没有任何一方提出续签或者终止合同意见，视同续签，工作期间待遇按原合同规定办理。