我和公司没有劳动合同，我和另外一个人一起负责的一项工作账目上少了钱，他们想把所有责任都推到我身上

1、 至少你现在的处理方式不对。更容易让别人把责任推到你身上。
2、 即便没有劳动合同，单位只要证明你每月领工资就行了 。还有你工作中的签字都是证明。所以逃避（暂且这么说) 不是办法。
3、 即帐对不上，也不是你一个人的责任。认定责任不是谁一句话就可以的。
4、 所以解决问题才是主要的，回去说清楚就行了。

1、是否有劳动关系关键看你是否向公司提供了劳务，就是说你去上班，公司给你发工资，有没有劳动合同不影响劳动关系的存在。要注意的是，如果你和公司是合作，一方出资金一方出技术，完成后大家分利润，那就不是劳动关系了。
2、如果是劳动关系，要走劳动仲裁和劳动诉讼；如果是合作关系，那就是普通经济纠纷，不用劳动仲裁。
3、建议你能去对帐就去对，你负责的项目除了问题，你有义务去协助公司把问题弄清楚，你这样不配合，不是更让公司怀疑你？公司有可能报警认为你涉嫌职务侵占，那就麻烦了。

建议还是协商解决的好。