总务管理师要求有哪些？

1/总务是后勤管理，对后勤提供服务的价格、质量进行指导和监督，负责草拟后勤服务相关的合同、规章制度、服务标准等文件，并组织实施。
2/负责后勤资产管理、监督，防止资产流失。
3/负责管理核算修缮费、设备购置费、机动车船费、公费医疗经费、园林绿化费，住房公积金，房屋租金等工作。
4/负责土地产权管理、基本建设规划。
5/负责房改房产权管理，对周转房、教学、办公用房（含临建房）的调配、使用、承租、计租、修缮的管理。
6/负责拟定基建、修缮计划，优化基建、修缮方案并组织实施；审核工程的预算、结算，提高建筑物的使用寿命及使用率，建立基建、房舍、管线等技术档案。
7/负责基建、修缮招投标，执行工程招标监理制度、合同审计制度，按时完成各项工程报建手续。
8/负责执行工程监理制度，对工程质量进行全方位的监督，把工程质量关，审核工程变更请求，控制工程工期和工程造价。
9/负责组织爱卫会的工作，抓好医疗工作。

岗位职责
1、负责材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作；
2、负责员工入职、社保的办理；
3、其他公司行政后勤方面的工作支持。
任职要求
1、工商管理、行政管理、人力资源管理专业本科以上学历
2、乐观积极的工作态度，具备一定的分析、沟通、口头表达及文案撰写能力；
3、熟练操作办公设备及相关软件
4、良好的团队合作和服务意识，工作积极主动、耐心细致、责任心强，

主要就是后勤方面的工作
你的工作主要就是人员的安排和调动
首先对每个岗位的人员进行安排，包括工作的内容
其次制定相关工作规定，并进行监督执行
第三监督日常工作的进行

这个工作比较杂

我们公司已经还了好多个啊 !
我想就是公司体系有问题!

我想当好一个好的总务 就要先做到有公司规定可以依据!

主要处理员工的衣饰住行!
异常点!

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