有新的工作岗位,我应该争取吗?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/07 10:32:57
我目前在一家小型厂做着行政后勤的管理主任,手下有二个文员.工作主要负责工厂后勤琐碎的事宜,还有一些人事方面的沟通.材料申购兼职出纳等.但目前销售那边一个信息物流的主管要离职.老总计划从仓库主管及我二人之中挑一个人来接手.当然了,任何人接手的话,都要舍弃现任的工作权力.我呢,分析过自己的工作状态,感觉自己不太愿意接触工厂后勤那些琐碎的事宜,让我干的很吃力,老总也觉得我做得吃力.后勤人事琐碎的事情,我相信有做过的人都知道,是最易得罪人的苦差事.总之吃力不讨好.现在有这样换岗的机会,顺便说说,信息物流主要工作是负责跟单,从接单开始至最终出货的跟进,当然从中信息数据处理等都是一人操作.工作相对比较单调枯燥,但要很细心.接触面不会那么广.大家帮忙看看,这样的岗位我要争取吗?还是就维持现状比较好.毕竟目前管的事情比较多,权力也大些.当时老总召集二个候选人开会问时,我当时立即就说了自己尝试的想法.你们这样对吗?会不会太心急!
也就最近几天,透过陆续的跟老总报告相关本职工作事宜,老总也言,假设真的让我接手信息物流的事情,那目前我所做的事情谁来负责呀?他说没有一个放心的人选!听到老总这样的话,我也矛盾了.有点想放弃去接手信息物流那工作的想法.自己主要还顾虑一个,原做信息物流的男生,在此岗位上做了已3年,可以说成精了.从未出过什么明显的错,自己接手的话,也怕日后被老总总拿前任人员来作比较.虽说自己之前也有做过此工作的经验.但了没有百分百的把握不出错呀!唉!苦恼呢!麻烦大家帮忙分析看看!

行政后勤也是重要的岗位吗,对你来说比较繁杂,又容易得罪人,吃力不讨好,这其实是个锻炼人的机会,你说是吗?信息物流工作是对事不对人,每天干着同样的事情,按你所说的估计出息不大.我认为,你还是坚守你现在的阵地,把行政工作做好,再说领导也赋予你很大的权力,说明领导对你现在的岗位工作比较看重.供参考.