07年拖欠的工资08年还没有付,我该怎么办?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/08 14:45:22
我是一名在校大学生,成绩排在学年中上等.07年10月经老师介绍我兼职在学校做网络管理员,做了有一个月.后因我个人原因11月中旬我就没有在做,在我上任的管理员没有做工作却向用人单位报上了工作表,我工作时用人单位要我核对上任管理员的工作,而他却没有看一次. 我因为要处理整个学校的网络管理问题,也没有仔细看上任管理员的工作表,现在我已经不干2个月了,我的工资却迟迟没有发下来,因为是短工并且是老师介绍的,我没有和用人单位签定合同,难道这样我就不受<<劳动法>>的保护么? 现在用人单位说 我做的部分工作我的上任管理员已经做过了,并且不发给我那部分工作的劳动报酬,可是那些确实是我辛辛苦苦做的,同学们都可以帮助我证明.可用人单位根本不信那个,我该怎么办??我的情况发生于07年,08年还未解决,这种情况适用于<<劳动法>>还是<<劳动合同法>>??
麻烦大家帮帮我,快放假了我很着急!!
谢谢!!!
谢谢
可是我的一部分工资真的没有着落了么??我就只能多往用人单位跑跑啊??没有别的办法了么??!!!

多跑跑也许有戏~!~这也算是社会实践的必修课~!~法律上承认的事情应该有多种渠道解决的.多想想会有办法的~!~既然需要多跑跑,讲究效率是十分有必要的..

其实呢，这样的现象很正常的啊。
你很愤慨我也知道的，但是这样你只能找他们索要。你已经构成了工作事实，这个法律上承认。但是这点事谈不上法律，你只能自己多跑几趟，勤快点去要！

想拿钱嘛，只有这样的啊！到处都是这样

如果你上任所做过的工作工资不发给你，那么这部分工资发给你上任了吗？

去法院告丫的去