销售：上级抢我订单时该如何处理

我跟你的经历几乎一样，老总偏向经理，并且有意把单都给经理出。我们这些下属等于就是拿个底薪找客源。跟老总说也没用的，公司体制就是这样。
我觉得你安于现状的话，跟经理混个脸熟，每个月拿底薪也行，或者你既然有能力的话，何不换一家公司。做销售的靠的就是能力和你的人际网，在哪做都一样。

不争，就少点提成少点业绩，你老大以后还会多照顾你。争了，也就争回点提成，但是老大和其他同事就会警惕你。还是以退为进，适当的让同事们不小心听说那单子原来是你的。

不争，下次还会争你的，让大家评一下理，看他脸往哪搁

找领导，如果不行，就跳槽，把客户也带走，至少那客户在价格相同时还是会选你吧。

关系做得如何？

很简单,很多人活着就为了名和利,同样在做销售的时候,也是存在.
从你的问题与问题补充看出来了,这个单,你最多只能获得利,无法获得名.
给你一个建议,继续做自己的工作,等到你的上司拿到单,你的老总答应给你的提成兑现后,跳槽另谋高就.或马上跳槽.
其实你不用耿耿于怀,如果你的上司能把单拿下,你不但可以拿到提成,还能证明自己前期工作做的好,重要的是你已经被证明你的销售能力已经OK了,只是环境不适合你.做销售最想证明自己是最棒的.
塞翁失马焉知祸福,做销售就是要多点挫折,画出更完美的人生!

站在公司老板的位置考虑这事:
1、你前期的信息抓得很准,你的上级比你更有能力把握好这个单.(后来你都无法约出客户,这说明在你和你的上级之间,客户更认同你的上级)
2、希望你们两个人能通力合作，很好的为公司签下这笔单；
3、你或则你的上级无论是谁，如果为了个人私利，相互斗气而使公司失去这笔业务，一定严惩，炒他的鱿鱼；
4、单签下来以后，给你们两人庆功，征求你们两人如何分配提成的意见。
站在你客户的角度：
能与你公司中职位更高的人洽谈，可以获得更多的优惠或是承诺。身份上也更对等。
站在你的角度：
1、前期有付出，应该得到相应的报酬；
2、上级的攻单能力比我要强，对客户需求的把握比我要准，回应更快，通过观摩上级的这次攻单，我在销售能力上又有了提高；
3、通过上级的成功操作，使这个目标客户