UC知道工作 不知所措
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/25 12:27:00
我是一个今年毕业的大专生，但是我的工作经验已经一年多了，之前是做电脑的，现在转行做家具行业
我现在的工资并不高，之前也并不是十分想做这份工作，但是公司的经理十分的重视我，认为我的气质很适合做他们即将要做的一个新品牌，将来的销售业绩也会很好，平时在工作生活中也非常的关心我，让我有一种温暖的感觉
平时我在工作中很努力，也很主动，在业务方面虽然经验上比其他的老员工要差一些，但是专业知识已经很不错了。我们公司是一个比较大的公司，在家具行业做的年头也很长，所以以前的员工资历都很老，年纪也比较长，大多数都在30岁以上，她们也非常想做那个品牌。我来到公司以后，公司的负责人直接就告诉我说准备让我做那个品牌，破格让我没过试用期就接手了一个店面，在公司的考核和培训中还让我对其中的一些材质的讲解，借机也批评了那些不太上进的老员工。
说了这些我想大家也知道结果会是怎样，其他的老员工都说“唉，咱岁数大了，不如人家年轻，再有资质又怎么样”“趁着培训显摆自己”“年轻，但是非常幼稚”等等，并且她们出去玩也不愿意叫上我。。
唉，我现在很郁闷，我知道做家具这一行对身体很不好，尤其是还没有生育的女生，但是我真的不想让我的领导对我失望，我和其他员工之间还有年龄上的代沟，即使我是怎么的努力和她们相处好，还是避免不了语言上的嘲讽。。
我现在心态上非常不好，每天身体上非常累，心情也不好
我没有什么确切的问题想问大家，只是想听听大家的看法
之后我会很负责的把分给大家的，多谢了
我现在的工资并不高，之前也并不是十分想做这份工作，但是公司的经理十分的重视我，认为我的气质很适合做他们即将要做的一个新品牌，将来的销售业绩也会很好，平时在工作生活中也非常的关心我，让我有一种温暖的感觉
平时我在工作中很努力，也很主动，在业务方面虽然经验上比其他的老员工要差一些，但是专业知识已经很不错了。我们公司是一个比较大的公司，在家具行业做的年头也很长，所以以前的员工资历都很老，年纪也比较长，大多数都在30岁以上，她们也非常想做那个品牌。我来到公司以后，公司的负责人直接就告诉我说准备让我做那个品牌，破格让我没过试用期就接手了一个店面，在公司的考核和培训中还让我对其中的一些材质的讲解，借机也批评了那些不太上进的老员工。
说了这些我想大家也知道结果会是怎样，其他的老员工都说“唉，咱岁数大了，不如人家年轻，再有资质又怎么样”“趁着培训显摆自己”“年轻，但是非常幼稚”等等，并且她们出去玩也不愿意叫上我。。
唉，我现在很郁闷，我知道做家具这一行对身体很不好，尤其是还没有生育的女生，但是我真的不想让我的领导对我失望，我和其他员工之间还有年龄上的代沟，即使我是怎么的努力和她们相处好，还是避免不了语言上的嘲讽。。
我现在心态上非常不好，每天身体上非常累，心情也不好
我没有什么确切的问题想问大家，只是想听听大家的看法
之后我会很负责的把分给大家的，多谢了
你的条件和公司所谓的优待叫很多老职工眼红，所以你的处境是可想而知的。
目前，你应该做的，是体现你自身的优势，一是对公司的厚望有个交代，二是做给那些老职工看，叫他们知道你的确和他们不一样。
参考：
1.把业绩做上去，显示你的实力。
2.经常和公司上司沟通，谈你的见解。让上司知道你在努力做事。但是千万不要发牢骚（有牢骚向好朋友倾诉）
3.诚意向那些老员工请教，毕竟他们的经验很实用。
4.千万不要和那些老员工一般见识，他们眼红你，或者排挤你，你就当什么也没发生，不要在意，要主动热情地和他们拉近关系，记得尊重别人是美德！
5.适时帮助他们，无论是生活上还是工作中。不要怕拒绝！见证你的青春活力。
6.一个细节一定要注意：上班可以早来晚走，多奉献，千万不可以晚来早退，叫人家看你很随便，不可靠。
相信你会成功的！
好好的去玩一天后再静下来看问题出在哪儿！
听何其遥遥的，他的回答挺诚肯！