厂里不让辞工,也没签合同

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/21 13:30:18
我10月21号进的厂,现在想辞工,一个月后回家.,我们都去找过6天了,副组长,组长,科长,部长,都找过了,但是都不让辞工.后来厂里的同事一起去找了当地的劳动局,劳动局答应了,也跟厂里打了电话,厂里也同意了,然后劳动局叫我们自己去找人事部部长,我们去后，人事部部长又要我们去找组长..我们第二天去找组长,他还是不让辞工,说要等几天,还有我们聚众闹事,要罚我500元,还有个科长说,去劳动局很牛是吧.还说我们想打架啊。.....我们晚上没上班了,明天想在去下劳动局,请问,我们没签劳动合同.能当天结工资走人吗???

这个很明显，工厂违反了劳动合同法的用工制度
入职1个月内可以不签订劳动合同，但，入职1个月后没有签订劳动合同的，公司应当支付双倍工资，并且补缴社会保险
没有签订劳动合同的，你们可以随时提成离职，只需要口头通知公司方就可以，并且公司没有任何理由拒绝，并且必须按时足额支付劳动报酬
罚款500也是没有任何法律依据的
建议你们找当地劳动局的劳动稽查大队