新劳动法有规定:企业对务工人员必须签定劳务合同,那我前面干了10年企业没给我签合同我该咋办?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/27 15:28:48
如果前十年没有中断的话,你可以要求签订无固定期限的劳动合同。在企业与你解除劳动合同的时候,你可以获得十个月工资的补偿。
可要求订无固定期限劳动合同
无合同视为长期正式工。
如果你是连续干满了10年,且持续到现在,可要求直接签订无固定期限劳动合同。并且从2008年1月1日起,可要求公司支付你双倍工资。
UC知道是一部内容开放、自由的互动网络百科全书
客观、专业、权威的知识性百科全书
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/27 15:28:48
如果前十年没有中断的话,你可以要求签订无固定期限的劳动合同。在企业与你解除劳动合同的时候,你可以获得十个月工资的补偿。
可要求订无固定期限劳动合同
无合同视为长期正式工。
如果你是连续干满了10年,且持续到现在,可要求直接签订无固定期限劳动合同。并且从2008年1月1日起,可要求公司支付你双倍工资。