不按法律要求行事的企业有单位管吗？？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/04 11:36:12
以下问题员工正面反映给领导几次但都是含糊其词拖延了事：
1.不按法定假期和法定薪金（假日双薪或三薪）给员工休班。
2.每月只有两天休息不休没钱，无论何事多休息哪怕住院都扣钱。
3.早7：30晚17：30(冬天也是)不合理作息时间。
4.近一年了不给交保险。
5.没有相关行业要求的劳保福利待遇。

这些问题都是去劳动局去揭发反映的 去信访处 最好能收集有利的相关证据 比如法定假日放假通知 考勤表 工资条等资料。怕被单位查除 可以匿名揭发

可以去劳动局咨询下