单位开出的死亡证明是否有效?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/22 02:08:20
单位开出的死亡证明是否有效?
我爸爸是湛江市新华书店的离休干部,于今年8月去世,请问我们能否拿到他8月份的工资吗。
社保说他们已经把我爸爸的工资停掉了,理由是单位已经开出死亡证明和职工社会保险增减表,根据这两份文件,他们可以把我爸爸当月工资暂停,请问这样合理吗?
暂停之后,如何可以恢复8月份的工资???
暂停之后,如何可以恢复8月份的工资???
暂停之后,如何可以恢复8月份的工资???
我需要相关的政策、法规文件加以验证,希望大家可以给我呈上
火化证、死记证已经交给当地社保部门验证,已经很多天过去了,8月分的工资还没拿到,他们凭什么停掉8月分的工资
下面的回答没有一条让人满意
我爸爸是湛江市新华书店的离休干部,于今年8月去世,请问我们能否拿到他8月份的工资吗。
社保说他们已经把我爸爸的工资停掉了,理由是单位已经开出死亡证明和职工社会保险增减表,根据这两份文件,他们可以把我爸爸当月工资暂停,请问这样合理吗?
暂停之后,如何可以恢复8月份的工资???
暂停之后,如何可以恢复8月份的工资???
暂停之后,如何可以恢复8月份的工资???
我需要相关的政策、法规文件加以验证,希望大家可以给我呈上
火化证、死记证已经交给当地社保部门验证,已经很多天过去了,8月分的工资还没拿到,他们凭什么停掉8月分的工资
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是有效的。一般都是单位首发通知停发的。
按规定 15日前逝世的,可领到死者死亡当月半个月的工资,若死亡日期超过15号,则全额领当月工资
至于怎么恢复 要具体看地方的管理政策。建议去您父亲的单位咨询一下
既然是8月份去世的,就应该发8月份的工资
另外,死亡证和火化证可以拿到社保局申请丧葬费和抚恤金
合理合法的
程序就是这样的
法律明确规定 死亡证明必须加盖 死者当地户籍管理公章 方可有效