请问各位怎么判断一份劳动合同有法律效应?谢谢~

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/04 12:07:42
合同一旦定下来,是不是就不可以补充了?

以该合同是否符合〈劳动法〉等相关法律法规的规定为依据

用人单位可以和劳动者协商修改合同,就未尽事宜补充

合同的无效包括至始无效,和宣布无效 . 至始无效具体包括; 欺诈,胁迫 损害国家利益; 损害国家,集体,第3人的利益;合法形式掩盖非法目的.损害公共利益;故意,过失造成对方财产损失的. 宣布无效包括 误解, 明显失公平,欺诈 胁迫等损害对方利益的